Приказы

Приказ по охране труда

Приказ по охране труда – распорядительный документ руководителя предприятия, отображающий в себе перечень требований, которые необходимо соблюдать всем работникам предприятия для обеспечения их здоровья и жизни в процессе трудовой деятельности.

Основными положениями, которые затрагиваются в системе охраны труда, являются:

Приказ (постановление, распоряжение) о проведении инвентаризации

Приказ (постановление, распоряжение) о проведении инвентаризации – документ, который подписывается руководителем предприятия и является главным при необходимости проведения инвентаризаций различного типа.

Этот документ имеет унифицированную форму ИНВ-22. Данная форма является утвержденной законодательством Российской Федерации. Согласно классификатору ОКУД код данной формы 0317018.

Приказ о подотчетных лицах

Приказ о подотчетных лицах – распорядительный документ, издаваемый руководителем предприятия, в котором отображается перечень лиц, получивших авансовые платежи на нужды предприятия (административные, хозяйственные и др.).

Приказ об увольнении за прогул

Приказ об увольнении за прогул – распорядительный документ, составляемый руководителем предприятия при необходимости уволить конкретного работника за прогул без уважительной на то причины.

Как правило, составление данного документа необходимо в следующих случаях:

Приказ (постановление, распоряжение) о проведении инвентаризации

Приказ (постановление, распоряжение) о проведении инвентаризации – организационно-распорядительный документ, издаваемым руководителем предприятия при необходимости проведения как плановых, так и внеплановых контрольных проверок на предприятии и его подразделениях.

Данный документ имеет специализированную форму ИНВ-22, принятую законодательством Российской Федерации. По классификатору ОКУД код данного документа 0317018.

Причины проведения инвентаризации на предприятии могут быть различны. К примеру:

Приказ по личному составу

Приказ по личному составу – внутренний документ предприятия, который издается руководителем предприятия по организационным и кадровым вопросам. С помощью данного приказа происходит процесс документирования движения кадров на предприятии.

Ситуации, когда целесообразно составить приказ по личному составу:

Приказ (распоряжение) о предоставлении отпуска работнику

Приказ (распоряжение) о предоставлении отпуска работнику – документ, который издается руководителем предприятия и отражает в себе распоряжение относительно предоставления отпуска конкретному сотруднику предприятия на определенный срок.

Документ приказа о предоставлении отпуска имеет унифицированную форму Т-6, которая установлена Государственным комитетом статистики Российской Федерации от 5 января 2004 года под № 1. Номер документа, согласно классификатору ОКУД 0301005.

Приказ по охране труда

Приказ по охране труда – основной распорядительный документ, изданный руководителем предприятия, в котором отображается распределение обязанностей по охране труда, а именно: кто и за что на предприятии несет ответственность.

Охрана труда – установленная система мер, касающихся сохранения здоровья, а так же безопасной жизни работников предприятия в процессе их трудовой деятельности. Данная система затрагивает интересы, как каждого работника предприятия, так и всего рабочего коллектива в целом.

Приказ об отзыве из отпуска

Приказ об отзыве из отпуска – документ, составленный руководителем предприятия, в котором отображается причина, послужившая основанием для отзыва сотрудника из отпуска, а так же период времени, когда ему будет предоставлена часть отпуска, которую он не использовал.

Приказ о подотчетных лицах

Приказ о подотчетных лицах – документ, составленный руководителем предприятия, в котором отображается перечень подотчетных лиц, дата и сумма денежных средств, которые им выдаются. В документе так же указываются сроки, в которые подотчетные лица должны отчитаться за полученные денежные средства.

Страницы