Заявление об отзыве заявления об увольнении по собственному желанию

Заявление об отзыве заявления об увольнении по собственному желанию – документ, который целесообразно составлять при изменении ранее принятого решения сотрудника относительно увольнения.

Согласно законодательству Российской Федерации, сотрудник имеет полное право отозвать поданное заявление, написанное по собственному желанию в установленные сроки после подачи соответствующего документа. Данный срок составляет, как правило, 2 календарные недели. Существуют и иные сроки для отзыва заявления, но они действуют лишь в случаях, если работник ушел в отпуск, а документ об увольнении уже подал – тогда срок отзыва несколько увеличивается.

В заявлении об отзыве соответствующего документа в обязательном порядке должна быть указана дата, которым датируется ранее поданное заявление и просьба работника считать документ недействительным. Согласно законодательству работодатель обязан восстановить сотрудника на его должность.

Тем не менее, следует учитывать, что существуют ограничения относительно подачи заявление об отзыве заявления об увольнении по собственному желанию. В случае, если на место конкретного сотрудника был приглашен новый человек и данный факт задокументирован в письменной форме, то заявление об отзыве может быть не одобрено руководителем.