Оформление отпуска. Документация

Оформление отпуска. Документация – пакет документов, подача которых необходима при желании работника оформить свой ежегодных полагающейся отпуск на том или ином предприятии.

Право на ежегодный отпуск имеют все сотрудники предприятия, работающие по трудовому договору независимо от формы собственности предприятия, вида деятельности и численности сотрудников. Временные сотрудники предприятия, работающие согласно трудовому договору, срок действия которого не превышает двух месяцев, так же имеют право на ежегодный оплачиваемый отпуск. Надомные работники, а так же лица, работающие у частных предпринимателей в качестве наемных работников, так же имеют право на оплачиваемый отпуск.

Документация, необходимая при оформлении отпуска (в зависимости от конкретного случая):

• заявление сотрудника о предоставлении отпуска;
• приказ руководителя предприятия о предоставлении отпуска;
• заявление сотрудника о предоставлении отпуска по уходу за ребенком;
• график отпусков;
• приказ руководителя предприятия об отзыве работника из отпуска.

Оформлением отпуска занимается отдел кадров конкретного предприятия. В начале каждого календарного года составляется график отпусков, который утверждается руководителем предприятия. Именно на основании данного документа производится распределение отпусков между всеми сотрудниками предприятия.